Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d’emploi en reconversion professionnelle.
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MISSIONS :
Sous la responsabilité de la Responsable Formation du service Evaluation - Orientation - Mise à niveau (EOM) et dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un ergothérapeute (H/F) dont les missions seront notamment les suivantes :
- Réaliser des bilans des capacités physiques
- Participer aux réunions de synthèse pluridisciplinaires, aux réunions pédagogiques d’équipe et aux guidances le cas échéant.
- Mettre en place et animer des mises en situations de travail à des fins d’évaluation ou de réentraînement.
- Mettre en place et animer des ateliers de prévention (gestes et postures)
- Conseiller sur des aides techniques
- Evaluer les contraintes d’un poste de travail en entreprise
- Rédiger des documents d’évaluation ou de suivis
Un parcours d’intégration ainsi qu’un accompagnement auprès de l’équipe, vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.
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PROFIL :
Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Ergothérapeute et justifiez de minimum 3 ans d’expérience, en lien avec l’orientation et le handicap.
Vous êtes pédagogue, organisé, réactif et savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous faites preuve d’écoute, d’empathie et d’ouverture d’esprit.
La maîtrise des outils informatiques (Word a minima) et des dispositifs spécifiques liés au handicap et à l’aménagement de poste est indispensable.
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INFORMATIONS :
Type de contrat : CDD - 6 mois – à partir de septembre 2025
Statut : Non cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps partiel – 17h30
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). – des déplacements ponctuels (1 à 2 par mois) sont à prévoir sur les établissements de Melun (77) et Torcy (77) avec un véhicule de service.
Rémunération : à partir de 1351 euros (temps partiel base 3 ans d’expérience) - en fonction de l’expérience professionnelle, en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un échange avec l’équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Formation
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NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l’Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l’embauche
- Une restauration d’entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l’écoute
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POUR MIEUX NOUS CONNAITRE :
https://www.facebook.com/cos.crpf/
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