Extranet

Chargé de support applicatifs métiers H/F - CDI - Nanteau-sur-Lunain

Site de Nanteau-sur-Lunain - CDI - Temps Complet - Administratif/Gestion/Comptabilité/RH/Qualité/Informatique - Tout public

Page d'accueil Recrutement Chargé de support applicatifs métiers H/F - CDI - Nanteau-sur-Lunain

Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d’emploi en reconversion professionnelle.

 

 

MISSIONS :

 

Pour accompagner le développement de nos outils numériques, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de supports applicatifs métier, un profil technico-fonctionnel qui apprécie à la fois le contact utilisateur et la gestion de plateformes.

 

Rattaché(e) au service Transformation de l’offre de Service, Ingénierie et Innovation, vous êtes le garant du bon fonctionnement, de l'administration et de l'évolution des outils numériques utilisés au quotidien (plateforme LMS Moodle et applicatifs internes) par nos collaborateurs et nos apprenants. Vous aurez également des liens étroits avec le service informatique présent sur le site composé de 5 professionnels.

 

Vos missions principales :

 

 

 

 

Un parcours d’intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.

 

 

PROFIL :

 

De formation Bac+2/3 en informatique (type BTS SIO, Licence Professionnelle) ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste similaire (support applicatif, administration fonctionnelle).

 

 

INFORMATIONS :

 

Type de contrat : CDI

Statut : Cadre (CCN51)

Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)

Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l’utilisation du véhicule de service.

Rémunération : à partir de 2714€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l’expérience professionnelle et du diplôme, en lien avec la convention collective (CCN51)

Procédure de recrutement :

 

 

NOS ATOUTS :

 

 

 

POUR MIEUX NOUS CONNAITRE :

 

https://www.cosformation.fr/

https://www.facebook.com/cos.crpf/

https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation

https://v36.fr/visite-virtuelle/220613-FondationCOS/

 

Postuler